先来给大家讲两个小故事：

前几天有个户外群里的朋友问小编关于一个论坛SEO的问题。由于对方并不了解SEO，小编就简单指点了一下怎么样做SEO有效。谁知对方却不断询问小编对heilian了不了解，虽然小编一再建议朋友不要使用这些不符合百度的'游戏规则'的手段，并且强调了后果的严重性，但对方还是坚持，小编也不好再说什么。

另外一件事情是一个小编的同行（同样是网站建设公司，不过对方使用的是通过付费推广方式获得流量，而小编使用的则是自然优化方式），同行找小编，当然不会是好事情，只是拜托小编帮物色合适的SEOer，网络推手，网站编辑，说是他朋友的公司要招人，待遇好说，一万左右不是问题。而要求仅是一个普通的SEO，也就是说，只要你懂SEO，不需要太资深，就可以拿这一万块一个月的工资，如果不满意，还可以谈。对于广州大部分普通SEO每月大概5K左右的工资来说，一万块的待遇算是很好了。

怒熊网【重庆网站建设】小编想通过上面两个故事给大家表述几个问题：
1、SEO的潜在市场需求仍然很大；
2、网络上黑帽SEO与heilian依然大量存在；
3、黑帽SEO与heilian在百度一轮又一轮的算法调整下已经基本不起作用；
4、做SEO的人很多，但真正懂SEO的人并不多；
5、SEO逐渐显现出其比SEM的优越性来；
6、人们越来越偏向于SEO而不是SEM发展；
7、SEO人才仍然是一个巨大的缺口；
8、80%的SEOer仍在使用传统的方式做SEO，而这其中有超过50%是无用功，如论坛签名，贴吧灌水等等；
9、SEO方式丞待转型，SEOer们要适应新的搜索引擎规律变化创造出新的优化方法来，才能彻底消除SEO找不到出路而企业招不到SEO人才的难题……

总之，SEO要适应互联网时代的变化，并随之而变化，摒弃过时守旧的优化方式，才能真正成为时代发展所需要的SEOer，SEO才会有出路。